للتسجيل اضغط هـنـا



مساعدة في حل استشارة حول المسؤولية الادارية على اساس الخطا

الاستشارة بمناسبة تجديد جواز سفره انتقل السيد علي الى الدائرة الادارية بالشراقة للقيام بالاجراءات البيومترية المطلوبة وامام طابور طويل حاول هذا الاخير استفسار الحاجب المكلف بالمحافظة على النظام فدفعه

إضافة رد
  #1  
قديم 07-04-2011, 09:55
wbab wbab غير متواجد حالياً
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Feb 2010
المشاركات: 17
wbab will become famous soon enough
Arrow حل استشارة حول المسؤولية الادارية على اساس الخطا

الاستشارة

بمناسبة تجديد جواز سفره انتقل السيد علي الى الدائرة الادارية بالشراقة للقيام بالاجراءات البيومترية المطلوبة وامام طابور طويل حاول هذا الاخير استفسار الحاجب المكلف بالمحافظة على النظام فدفعه هذا الاخير مما ادى الى سقوطه على الارضية المبللة والغير مجففة من قبل المنظفة فاصيب بكسور في يده اليسرى وجروح خطيرة ادت الى عجزه عن العمل لمدة 20 يوما

يستشيرك السيد على على الاجراءات الكفيلة للتعويض عن الضرر الذي لحقه



التعديل الأخير تم بواسطة wbab ; 09-04-2011 الساعة 10:09
رد مع اقتباس
قديم 08-04-2011, 04:56   #2
mehdiville
عضو جديد



تاريخ التسجيل: Jan 2011
المشاركات: 3
mehdiville will become famous soon enough
افتراضي رد: مساعدة في حل استشارة حول المسؤولية الادارية على اساس الخطا

meme blem ac cett istichara
alors kache hel dyalha
mehdiville غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
قديم 09-04-2011, 10:08   #3
wbab
عضو جديد



تاريخ التسجيل: Feb 2010
المشاركات: 17
wbab will become famous soon enough
افتراضي رد: مساعدة في حل استشارة حول المسؤولية الادارية على اساس الخطا

حل الاستشارة القانونية :1 – الوقائع:
السبب المباشر هو الدفع بخشونة ثم الانزلاق .
يوجد خطا شخصي الذي قام به الحاجب ، و الخطأ الثاني المتمثل خطا المنظفة .
2- المسائل القانونية :
1 – نوع الخطأ :
لدينا الخطأ الشخصي و المتمثل في الدفع بخشونة الذي قام به الحاجب و لدينا الخطأ المرفقي و هو الانزلاق بسبب بقايا التنظيف ( سوء سير المرفق ) .
2 – من هو المسؤول عن الضرر :
الإدارة لان الصرر حصل أثناء العمل داخل المرفق .
3 – أساس المسؤولية :
الجمع ما بين الأخطاء: الخطأ الشخصي + الخطأ ألمرفقي.
4 – هل الضرر قابل للتعويض :
نعم لأنه توجد علاقة سببية بين الضرر و الخطأ ، القاعدة أن لا مسؤولية بدون ضرر ، و قد رتب الاجتهاد القضائي و الفقه عناصر الضرر القابل للتعويض :
أن يكون الضرر شخصيا مؤكدا و مباشرا و مسا بحق مشروع.
5 – المسؤولية الإدارية على أساس الخطأ :
لأننا نطبق قاعدة الجمع بين الخطأ الشخصي و الخطأ ألمرفقي.
المرسوم 85/59 + المادة 20 .
و المادة 124 ق. المدني.
للضحية الاختيار في مرافعة الإدارة أمام المحكمة الإدارية عن الخطأ ألمرفقي وحده أو مرافعة الموظف عن الخطأ الشخصي وحده أمام القضاء العادي.
6 – الجهة القضائية المختصة:
الدعوى ترفع على والي ولاية الجزائر أمام المحكمة الإدارية .
نصيحة لصاحب الاستشارة:
ننصح الضحية بان يرفع دعوى ضد الإدارة أمام المحكمة الإدارية لأنها في الغالب هي الميسورة لدفع التعويض للضحية و عسر الموظف

التعديل الأخير تم بواسطة wbab ; 09-04-2011 الساعة 10:14
wbab غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
قديم 09-04-2011, 10:10   #4
wbab
عضو جديد



تاريخ التسجيل: Feb 2010
المشاركات: 17
wbab will become famous soon enough
افتراضي رد: مساعدة في حل استشارة حول المسؤولية الادارية على اساس الخطا

ارجو نقل الموضوع الى قسم السنة ثالثة/منازعات ادارية
wbab غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
قديم 10-04-2011, 02:47   #5
كريمة س
عضو جديد



تاريخ التسجيل: Mar 2011
المشاركات: 3
كريمة س will become famous soon enough
افتراضي رد: مساعدة في حل استشارة حول المسؤولية الادارية على اساس الخطا

شكرا على مشاركتك القيمة
كريمة س غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG]متاحة
كود HTML معطلة



المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
محاضرات في القانون المدني ( الجزء الثاني ) youcef66dz القانون المدني 11 28-04-2013 07:26
المسؤولية عن الفعل الشخصي ثعالب الصحراء المواضيع المخالفة و المكررة 7 22-10-2011 11:10
المسؤولية التقصيرية ثعالب الصحراء منتدى السنة الثانية LMD 2 22-10-2011 09:26
مـلخـص مـحـاضـرات الـمسـؤولـيـة الـدولـيـة youcef66dz منتدى السنة الثالثة LMD 0 17-07-2011 04:04
دروس في مقياس قانون العقود youcef66dz منتدى السنة الثانية LMD 2 06-07-2011 11:34


الساعة الآن 12:14


Powered by vBulletin™ Version 3.8.7
Copyright © 2014 vBulletin Solutions, Inc. All rights reserved. منتديات
بدعم من شركة طريق النيل - NILEWAY INC
جميع المشاركات والمواضيع المطروحة لا تعبر بالضرورة عن رأي إدارة المنتدى بل تمثل وجهة نظر كاتبها

Security team